p. 224 Commitment but no targets "Adhesión al Ibex Gender Equality Index que promueve la presencia femenina en las empresas del IBEX 35."

p. 244 "Adhesión a los Principios de Empoderamiento de la Mujer (WEP) del Pacto Mundial, a ClosinGap y al programa Target Gender Equality del Pacto Mundial para acelerar el liderazgo de las mujeres dentro del Grupo"

Goals p. 242 : "Conseguir que al menos el 35% del equipo directivo sean mujeres.• Reducción de la brecha salarial"